BÖRLIND COMME EMPLOYEUR

BÖRLIND COMME EMPLOYEUR

NOS VALEURS



La culture BÖRLIND incarne l’estime mutuelle, la fiabilité, la professionnalité, le plaisir et la joie. Car chez BÖRLIND, derrière de fortes marques se trouvent des collaboratrices fortes et collaborateurs forts. Votre développement personnel et professionnel est chez nous une priorité.

En tant que membre d’une équipe très motivée dans une entreprise prospère, en expansion et conviviale pour la famille, nous vous proposons une atmosphère de travail agréable, des hiérarchies horizontales et, outre un champ d’activité intéressant, de nombreuses possibilités de développement personnel complétées par diverses prestations sociales. Nous sommes sûrs que nous pouvons réaliser ensemble de grandes choses. Chaque collaboratrice et collaborateur apporte une contribution essentielle et participe au succès de BÖRLIND. C’est pourquoi une action responsable envers nos collaboratrices et collaborateurs est essentielle.

NOS PRIX EN TANT QU'EMPLOYEUR


TOP JOB EMPLOYEUR 2022

Nous avons été récompensés par le prix « TOP JOB » pour notre culture d’entreprise ouverte, valorisante et motivante. Cette distinction est remise aux entreprises qui s’engagent à long terme pour une culture de travail saine et performante. Grâce à notre engagement de longue date et au respect mutuel qui reflète le cœur de notre philosophie d’entreprise, nous comptons désormais parmi les meilleurs employeurs d’Allemagne.

TOP JOB EMPLOYEUR 2022

Nous avons été récompensés par le prix « TOP JOB » pour notre culture d’entreprise ouverte, valorisante et motivante. Cette distinction est remise aux entreprises qui s’engagent à long terme pour une culture de travail saine et performante. Grâce à notre engagement de longue date et au respect mutuel qui reflète le cœur de notre philosophie d’entreprise, nous comptons désormais parmi les meilleurs employeurs d’Allemagne.

FAMILYNET 4.0

Le prix « familyNET 4.0 – Culture d’entreprise dans un monde de travail numérique » nous a été remis dans la catégorie 50-249 employés. Dans ce cadre sont recherchées les entreprises qui représentent une culture d’entreprise moderne. Nous avons été récompensés pour notre changement de génération réussi, la conciliation de la vie professionnelle et de la vie privée et pour notre forme de travail numérique adaptée aux circonstances actuelles.

VOS AVANTAGES CHEZ BÖRLIND


Le succès de BÖRLIND est le succès de nos collaboratrices et collaborateurs et de leur engagement. Afin que ce soit encore le cas à l’avenir, nous souhaitons tout faire pour que nos collègues trouvent chez nous l’opportunité qu’ils souhaitent et qui les motive. Chez BÖRLIND, notre exigence est de trouver un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. À cet effet, nous proposons à nos collaboratrices et collaborateurs un vaste pack de prestations.




Travail mobile

Nous nous réjouissons de rencontrer nos collaboratrices et collaborateurs quotidiennement. Ils ont cependant aussi la possibilité d’opter pour le travail mobile après accord.




Gestion de la santé

Nous subventionnons chaque mois la collaboration avec une grande plateforme en ligne qui propose diverses offres de fitness.




Roue de postes
 
Nos collaboratrices et collaborateurs peuvent acheter en leasing un vélo dont nous prenons en charge l’assurance. Le taux d’intérêt avantageux vous permet d’économiser jusqu’à 40 % par rapport à un achat classique.




Formation continue

Chez nous, vous avez l’opportunité d’évoluer sur les plans personnel et professionnel. Nous proposons une vaste offre de formations continues via notre Académie BÖRLIND.




Tout ce qu’il faut

Chez nous, de l’eau, du café et différentes boissons chaudes sont mis gratuitement à disposition. Des fruits frais sont également fournis chaque jour.




Stationnement

Des places de stationnement gratuites sont disponibles en nombre suffisant sur le parking de l’entreprise.




Réduction pour les collaboratrices et collaborateurs
 
En tant que collaboratrice ou collaborateur, vous obtenez nos produits en partie gratuitement et à des prix réduits.




Retraite supplémentaire d’entreprise et assurance santé complémentaire

Nous vous proposons une offre personnalisée attrayante de retraite supplémentaire d’entreprise et d’assurance santé complémentaire.




Intégration professionnelle

Chez nous, vous bénéficiez d’une intégration individuelle. Pendant la phase d’intégration, un parrain personnel qui vous aide en cas de questions, vous accompagne.




Congés et jours de congé spécial

Vous avez droit à 6 semaines (30 jours) de congés par an. De plus, nous vous offrons des jours de congé spécial (par ex. mariage, naissance, déménagement, etc.)




Fêtes d’entreprise
 
Notre fête de Noël et notre fête d’été sont deux événements qui sont indispensables pour célébrer nos succès communs.




Modèle de temps de travail flexible

Nos réglementations d’horaires de travail variables et nos modèles de temps de travail flexible vous permettent de bénéficier d’un bon équilibre entre le travail et le temps libre.




Vendredi – Journée courte

Nous souhaitons offrir à nos collaboratrices et collaborateurs une plus longue phase de repos. Nous commençons donc le week-end plus tôt grâce une journée courte le vendredi.




Sites attrayants

Travaillez dans une atmosphère agréable à notre siège principal au cœur de la Forêt-Noire ou dans notre bureau de la Schlossplatz à Stuttgart.




Ticket professionnel
 
Vous vous rendez au travail en transports publics ? Nous subventionnons l’achat d’un ticket mensuel, le ticket professionnel.




Offre de déjeuner variée

Une alimentation saine et qualitative est importante pour le bien-être. C’est pourquoi nous proposons à nos collaboratrices et collaborateurs du site de Calw une offre de déjeuner de notre traiteur à prix abordable et subventionnée par l’entreprise.

CE QUE DISENT NOS COLLABORATRICES ET COLLABORATEURS


CE QUE DISENT NOS
COLLABORATRICES
ET COLLABORATEURS