BÖRLIND COMME EMPLOYEUR
NOS VALEURS
La culture BÖRLIND incarne l’estime mutuelle, la fiabilité, la professionnalité, le plaisir et la joie. Car chez BÖRLIND, derrière de fortes marques se trouvent des collaboratrices fortes et collaborateurs forts. Votre développement personnel et professionnel est chez nous une priorité.
En tant que membre d’une équipe très motivée dans une entreprise prospère, en expansion et conviviale pour la famille, nous vous proposons une atmosphère de travail agréable, des hiérarchies horizontales et, outre un champ d’activité intéressant, de nombreuses possibilités de développement personnel complétées par diverses prestations sociales. Nous sommes sûrs que nous pouvons réaliser ensemble de grandes choses. Chaque collaboratrice et collaborateur apporte une contribution essentielle et participe au succès de BÖRLIND. C’est pourquoi une action responsable envers nos collaboratrices et collaborateurs est essentielle.
NOS PRIX EN TANT QU'EMPLOYEUR
TOP JOB employeur 2022
Nous avons été récompensés par le prix « TOP JOB » pour notre culture d’entreprise ouverte, valorisante et motivante. Cette distinction est remise aux entreprises qui s’engagent à long terme pour une culture de travail saine et performante. Grâce à notre engagement de longue date et au respect mutuel qui reflète le cœur de notre philosophie d’entreprise, nous comptons désormais parmi les meilleurs employeurs d’Allemagne.
TOP JOB employeur 2022
Nous avons été récompensés par le prix « TOP JOB » pour notre culture d’entreprise ouverte, valorisante et motivante. Cette distinction est remise aux entreprises qui s’engagent à long terme pour une culture de travail saine et performante. Grâce à notre engagement de longue date et au respect mutuel qui reflète le cœur de notre philosophie d’entreprise, nous comptons désormais parmi les meilleurs employeurs d’Allemagne. et de la vie privée et pour notre forme de travail numérique adaptée aux circonstances actuelles.
familyNet 4.0
Le prix « familyNET 4.0 – Culture d’entreprise dans un monde de travail numérique » nous a été remis dans la catégorie 50-249 employés. Dans ce cadre sont recherchées les entreprises qui représentent une culture d’entreprise moderne. Nous avons été récompensés pour notre changement de génération réussi, la conciliation de la vie professionnelle et de la vie privée et pour notre forme de travail numérique adaptée aux circonstances actuelles.
familyNet 4.0
Le prix « familyNET 4.0 – Culture d’entreprise dans un monde de travail numérique » nous a été remis dans la catégorie 50-249 employés. Dans ce cadre sont recherchées les entreprises qui représentent une culture d’entreprise moderne. Nous avons été récompensés pour notre changement de génération réussi, la conciliation de la vie professionnelle et de la vie privée et pour notre forme de travail numérique adaptée aux circonstances actuelles.
VOS AVANTAGES CHEZ BÖRLIND
Le succès de BÖRLIND est le succès de nos collaboratrices et collaborateurs et de leur engagement. Afin que ce soit encore le cas à l’avenir, nous souhaitons tout faire pour que nos collègues trouvent chez nous l’opportunité qu’ils souhaitent et qui les motive. Chez BÖRLIND, notre exigence est de trouver un équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. À cet effet, nous proposons à nos collaboratrices et collaborateurs un vaste pack de prestations.
